アイ・ネット・リリー・コーポレーション株式会社
社長が語る当社のビジョンとは？
当社の目標は「人に優しいITライフを提供する」こと。そのためにはお客様に“信頼”を提供せねばなりません。社名にRely（信頼）という文字を入れたのも、常に信頼を事業の中心に置き、人同士のリレーションを大切にしたいから。
ですから技術はもちろんですが、人間的な魅力も大いに磨いてほしいと思っています。入社される皆さんのキャリアパスの中に当社があり、一緒に大きく成長していくことが出来れば幸いですね。
応募条件を一言で言えば？
「やる気」です！
IT業界未経験の方でも、当社の研修をしっかりとうけていただきSEとして第一歩を是非踏み出していただきたい！未経験者でも「やる気」さえあれば、それが「実力」に変わります。
異業種からの転職組が多い？
食材卸の会社で配送の仕事していたスタッフ、パチンコ屋さんの店員さん、美容師さんと異業種から転職される方が非常に多い！それも研修制度をしっかりと用意しているから、
1年後には技術者として立派に業務をこなしています！
アイ・ネット・リリー・コーポレーション株式会社
代表取締役社長 志村毅
２１世紀に向けて情報社会のあり方を見据え、先進的なスキルに裏打ちされた豊富な経験を基盤に、企業様には業務のお役に立てるソリューションをご提供します。コンシューマーには生活をより充実、安全、楽しく感じられるようなライフスタイルをご提供してきます。
| 【代表者略歴】 | |
| 昭和５３年 | 神奈川県立神奈川工業高校 |
| 同年 | 日本ＩＢＭ入社 ハードウェア保守、運用 ＯＳ保守、運用ＳＥ ネットワークインフラ構築、保守、運用 プロジェクトマネジャー |
| 平成１２年 | 日本ＩＢＭ退社、その後当社設立 |
アイ・ネット・リリー・コーポレーション株式会社の
2008年度社員イベントの様子
「社員の家族は会社の家族」の真意とは？
社員は家族のサポートがあってこそ、仕事に打ち込めると考えている当社。年に２回春と冬に家族を含めたイベントを行っています。今春はディズニーシーへ総勢８６名で行ってきました。
決算次第ですが、皆さんが頑張ってくれたから好業績が残せるのだと当社は考えています。 過去７年の間に海外研修旅行として韓国・グアム・香港・ハワイ・昨年は北海道でしたが、家族で旅行を楽しんでいます。
「人に優しいITライフを提供する」ことが私たちのビジョンです
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株式会社福井洋傘の募集要項
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ビジネスパートナー・スポンサー契約
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当社の研修
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アイ・ネット・リリー・コーポレーション株式会社からのメッセージ
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